Una lettera di qualità trasmetterà ai datori di lavoro sia il motivo per cui sei interessato al lavoro o allo stage, sia il modo in cui il tuo background ti consentirà di eccellere nella posizione.
Infine, la tua lettera di accompagnamento funge da esempio di scrittura e dimostrerà ai datori di lavoro che puoi comunicare in modo logico ed efficace. Ecco alcuni suggerimenti per aiutarti a scrivere le migliori lettere di copertura possibili.
I 10 consigli per le lettere di copertura per gli studenti universitari
1. Cerca attentamente il tuo lavoro di destinazione prima di iniziare a scrivere la tua lettera. Valutare le abilità, le conoscenze, l'educazione, l'esperienza e le qualità personali richieste per il successo. Parte di questo sarà evidente dalla pubblicità di lavoro che il datore di lavoro ha fornito. Supplementare queste informazioni conducendo interviste informative con alumni sul campo. Chiedi loro cosa serve per eccellere in quel ruolo. Consulta l'ufficio di carriera del tuo college per suggerimenti su altre risorse di informazioni sul campo.
2. Crea un elenco delle risorse nel tuo background che corrisponde più strettamente ai requisiti per il lavoro. I tuoi beni possono essere competenze, corsi, conoscenze, esperienze, qualità personali, onori, premi, motivazioni o interessi.
Cerca di compilare un elenco di 7-10 motivi per cui il datore di lavoro dovrebbe assumerti per quel lavoro o stage.
3. Per ogni risorsa mettere insieme una frase che faccia riferimento a come hai sfruttato quella forza per avere successo in un ruolo, progetto, lavoro o attività. Ad esempio, "Le mie capacità persuasive mi hanno permesso di espandere l'appartenenza alla sorellanza del 25%". In alcuni casi, più di una risorsa può essere messa insieme a una dichiarazione particolare come "Una forte capacità di scrittura, ricerca e interviste ha contribuito al mio successo come reporter per il giornale scolastico". Intrecciando queste frasi formerai il nucleo della tua lettera.
4. Nel tuo primo paragrafo, assicurati di fare riferimento alla posizione o categoria specifica di lavori per cui desideri prendere in considerazione. Se qualcuno conosciuto dal datore di lavoro (come un alunno che lavora lì!) Ti ha segnalato l'opportunità, assicurati di menzionare il loro nome all'inizio della tua lettera. Un tono di entusiasmo e una forte dichiarazione di interesse dovrebbero riflettersi nel primo paragrafo. Alcuni candidati utilizzeranno una breve dichiarazione di tesi alla fine del primo paragrafo per dimostrare il loro interesse e sintetizzare la loro idoneità. Ad esempio, "La mia fascinazione per i numeri combinata con le mie solide capacità di contabilità e matematica minore dovrebbe aiutarmi a dare un contributo solido in questo ruolo".
5. Utilizzare paragrafi brevi in modo che i datori di lavoro possano eseguire rapidamente la scansione del documento senza essere sopraffatti da grandi blocchi di testo. Prova a limitare i paragrafi a sette o meno righe di testo.
6. Usa verbi di azione o abilità come creati, aumentati, calcolati, analizzati, avviati e riorganizzati per ritrarre il tuo background in modo dinamico. Qui ci sono le abilità elencate dal college major per includere.
7. I datori di lavoro dei laureati sono spesso alla ricerca di futuri leader per la loro organizzazione. Includere affermazioni nella tua lettera che mostrano qualsiasi ruolo di leadership di successo che hai svolto con organizzazioni studentesche, gruppi o gruppi accademici.
8. Mostra tutti i riconoscimenti ricevuti da ex datori di lavoro, allenatori o docenti per evidenziare le risorse chiave. Ad esempio "Il mio supervisore mi ha designato come capotribù grazie alla mia capacità di orientare e motivare i colleghi membri del personale."
9. Se stai cercando una posizione lontana dal tuo campus o dall'area di residenza, fai in modo che un datore di lavoro ti intervista facilmente menzionando quando potresti trovarti nella loro zona. Ad esempio, "visiterò la tua zona durante la mia prossima pausa di primavera, potremmo incontrarci per un colloquio in quel momento?"
10. Usa una chiusura forte per riaffermare il tuo alto livello di interesse e la convinzione che la posizione sia eccellente. Per le posizioni al di fuori del programma di reclutamento del campus, prendere in considerazione l'inclusione di una dichiarazione che le contatterai per dare seguito alla tua lettera ed esplorare la possibilità di organizzare un colloquio.
Seguendo questi suggerimenti e componendo una forte lettera di presentazione mostrerà ai datori di lavoro che sei serio sul lavoro a portata di mano e che sei disposto a lavorare duramente per raggiungere i tuoi obiettivi.