Le FAM sono assunte dal Federal Air Marshal Service che fa parte della US Transportation Security Administration. Il motto del Federal Air Marshal Service è "rilevare, scoraggiare, sconfiggere". Rileva fa riferimento alla loro silenziosa sorveglianza dei passeggeri sui voli. Deter allude alla possibilità che possano trovarsi su qualsiasi volo nazionale o internazionale collegato a un aeroporto statunitense. La sconfitta afferma il loro impegno a prevalere sulla violenza e il terrorismo nei cieli. Le FAM collaborano anche con altre forze dell'ordine in task force inter-agenzie e altri sforzi.
Le FAM traggono soddisfazione dal loro lavoro ogni volta che un aereo vola su terre sicure. Sanno che hanno compiuto la loro missione quel giorno. Sia che debbano estrarre le loro armi o meno su un determinato volo, la loro semplice presenza rende il volo più sicuro per i passeggeri e l'equipaggio.
L'istruzione di cui hai bisogno e di cui hai bisogno
Il Federal Air Marshal Service è un'élite delle forze dell'ordine.
La competizione per i posti di lavoro è rigida. I candidati devono avere una laurea e tre anni di esperienza di applicazione della legge, tra cui un anno di lavoro specializzato come lo svolgimento di indagini penali. Con alcune eccezioni, le FAM devono essere assunte prima di compiere 37 anni. Questa limitazione di età si applica anche agli agenti correttivi impiegati dal Federal Bureau of Prisons.
Il processo di selezione
Le FAM non vengono assunte utilizzando il normale processo di assunzione del governo . Passano attraverso un processo completamente diverso che è fatto su misura per riempire queste posizioni. Il processo di assunzione per le FAM è lungo e include diversi controlli in background .
Il primo passo è compilare la domanda di lavoro online su USAJobs . Una volta che TSA elabora l'applicazione e ritiene che il richiedente sia qualificato su supporto cartaceo, viene effettuato un controllo della storia del credito e del crimine. Se ciò si verifica in modo soddisfacente, il richiedente viene sottoposto a una valutazione della batteria di valutazioni basate sul computer di giudizio e competenze.
Il primo contatto umano di un candidato avviene dopo la batteria di valutazione. Le interviste ai panel sono condotte con i candidati che superano la batteria di valutazione. Se un candidato è progredito da lì, il candidato viene preso a contatto con le impronte digitali e passa attraverso una valutazione di idoneità. Se tutto va bene, il candidato viene intervistato da un agente speciale incaricato presso un ufficio del Federal Air Marshal Field.
L'agente speciale incaricato può dare al candidato un'offerta di lavoro subordinata. Se il candidato accetta, il candidato viene valutato clinicamente. Questa valutazione include lo screening dei farmaci.
Se un candidato è ritenuto clinicamente in grado di svolgere il lavoro, viene eseguito un controllo preliminare di pre-assunzione.
Questo controllo include la verifica delle informazioni sulla domanda di lavoro e un altro controllo della storia criminale .
Finalmente, l'offerta di lavoro finale è stata estesa. Ma il processo non è finito. TSA conduce un'indagine approfondita sul campo sul candidato. Un investigatore parla con persone che conoscono il candidato come i vicini e gli ex datori di lavoro. Le FAM dispongono di un permesso top secret e devono mantenerlo per mantenere il proprio posto di lavoro, quindi l'indagine completa è estremamente approfondita.
Una volta che i FAM iniziano la formazione, hanno un periodo di prova di due anni. I nuovi assunti devono impegnarsi per cinque anni nel lavoro.
L'allenamento che avrai completato
Le FAM completano 17 settimane di formazione iniziale suddivise in due fasi. La prima fase riguarda le basi di applicazione della legge e viene insegnata presso il centro di formazione delle forze dell'ordine federali di Artesia, nel New Mexico.
La seconda fase insegna alle FAM le abilità che sono peculiari alla posizione. Alcuni degli argomenti trattati sono l'autodifesa da vicino, l'abilità nel tiro e la sicurezza degli aerei. Questo addestramento è condotto presso il centro di addestramento della TSA ad Atlantic City, nel New Jersey.
Cosa farai
TSA protegge i passeggeri delle compagnie aeree e membri dell'equipaggio inserendo FAM su determinati voli commerciali. I piloti e i membri dell'equipaggio sanno quando a bordo è presente una FAM e quale persona è, ma i passeggeri non lo sanno. Ciò consente alla TSA di sfruttare la probabilità che un FAM si trovi a bordo di un determinato volo. Chiunque pianifichi un qualche tipo di danno deve considerare una FAM nei loro piani, così da servire da deterrente alla violenza e al terrorismo su qualsiasi volo.
Le FAM lavorano dietro le quinte per sorvegliare i cieli. I passeggeri hanno più familiarità con gli addetti alla sicurezza dei trasporti che controllano persone, bagagli e merci per materiali pericolosi ai controlli di sicurezza e nelle aree protette negli aeroporti.
Le FAM mantengono una vigilanza elevata per lunghi periodi. Non si dorme su un volo, non importa quanto tempo è lungo o quanto tempo il FAM è stato sveglio prima del volo. I loro programmi di volo sono impostati in anticipo, ma ciò non garantisce un giorno prevedibile in cui lo fanno arrivare a casa in tempo. Possono sempre essere ritardati insieme ai loro voli di linea. Le FAM possono sperimentare lunghe soste tra i voli.
Come altre forze dell'ordine, le FAM possono essere chiamate a usare la forza letale. Se qualcuno tenta di dirottare un aereo o commettere qualche altro atto di violenza o terrorismo, un FAM neutralizza la minaccia anche se ciò significa sparare al perpetratore.
Alcuni FAM partecipano a task force interagenzie e operazioni speciali. Prestano la loro esperienza ad altre forze dell'ordine e imparano dai loro colleghi.
Che stipendio guadagnerai
TSA utilizza un sistema di retribuzione diverso dalla maggior parte delle altre agenzie federali. Mentre la maggior parte delle agenzie federali usano i livelli di retribuzione GS, TSA utilizza bande di pagamento SV. Le FAM possono essere assunte in una delle tre bande di pagamento - fascia di pagamento G a $ 39.358 a $ 60.982 all'anno, banda di pagamento H a $ 48.007 a $ 74.390 all'anno, e pago la banda a $ 58.595 a $ 90.717 all'anno.
Queste tariffe non includono la retribuzione basata sulla località, che aumenta il salario dei dipendenti federali che lavorano in aree del paese con alti costi della vita.