Le leggi statali sul lavoro riguardano il lavoro generale, l'occupazione agricola e non agricola, l'intrattenimento e le vendite porta a porta.
Se non sei sicuro che il tuo stato richieda un certificato di lavoro, consulta il tuo consulente scolastico che dovrebbe conoscere la legge. Mentre la maggior parte dei certificati viene rilasciata dagli stati, il Dipartimento del lavoro ne emetterà uno se lo stato non lo fa, e il datore di lavoro del minore lo sta chiedendo.
Legge sul lavoro minorile (FLSA)
La Fair Labour Standards Act, istituita nel 1938, copre il salario minimo, gli straordinari, la tenuta dei registri e le norme sul lavoro minorile per i minori di 18 anni, che riguardano lavoratori a tempo pieno e part-time nelle industrie private e federali, statali e locali governi. Le regole variano in base all'età del bambino e alla sua occupazione.
Le leggi sul lavoro minorile della FLSA sono intese a proteggere le opportunità educative dei bambini e vietano ai datori di lavoro di metterle in condizioni di lavoro pericolose per la loro salute o sicurezza.
Le disposizioni includono restrizioni sulle ore di lavoro per i bambini di età inferiore ai 16 anni e liste di occupazioni che sono troppo pericolose per loro.
Occupazioni vietate per i bambini
Secondo il Dipartimento del lavoro, i minori di 18 anni non sono autorizzati a lavorare in 17 diverse professioni considerate pericolose, tra cui:
- Estrazione e estrazione del carbone diverse dal carbone
- Utilizzo di macchine per la lavorazione del legno motorizzate
- Utilizzo di macchine per la lavorazione della carne azionate elettricamente e altre attrezzature relative alla macellazione, confezionamento, trasformazione o lavorazione della carne
- Utilizzo di macchine da panetteria motorizzate
- Utilizzo di presse e compattatori
- Produzione di mattoni, piastrelle e prodotti correlati
- Utilizzando seghe circolari a motore e altri strumenti simili
- Lavorando in demolizione e demolizione
- Lavori di copertura
Esempio di certificato di lavoro (documenti di lavoro) per minori
Il seguente certificato di lavoro campione contiene le informazioni necessarie affinché un minore possa ottenere documenti di lavoro. Se ti viene richiesto di ottenere un certificato di lavoro, i documenti di lavoro possono essere ottenuti dalla tua scuola superiore o dal Dipartimento del lavoro, a seconda di dove vivi.
_____ Occupazione durante l'anno scolastico
_____ Occupazione durante le vacanze scolastiche
Questo certificato autorizza l'impiego di
____________________________________ (Nome del minore)
____________________________________ (Indirizzo del minore)
Età minima _____ Data di nascita _________________
Data di emissione _____________
Data di scadenza _____________
Prova di età accettata ______________________________________ (specificare la prova dell'età)
Certificato di idoneità fisica accettato____________________
Grado Completato_____________ (Specifica)
Luogo di nascita __________________________________________
Colore dei capelli _______________ Colore degli occhi ________________
Altezza _____ piedi _____inches
Peso ______ libbre
Nome del / dei genitore / i ___________________________________
Numero di telefono __________________________________
Firma del minore __________________________________
Ufficio di emissione
Firma dell'ufficiale emittente______________________
Titolo________________________
Numero di telefono__________________
Nome della scuola________________________________________________
Indirizzo della scuola______________________________________________
Città stato CAP__________________________________________________
Il certificato è valido per un anno.
Nota: restrizioni sull'ora federale
- Non più di 3 ore in una giornata scolastica
- Non più di 18 ore in una settimana scolastica
- Non più di 8 ore in un giorno non scolastico
- Non più di 40 ore in una settimana non scolastica
- Non prima delle 7:00 o 19:00 (21:00 dal 1 giugno al Labor Day)