Impara a rispondere a questo lavoro Domanda sull'intervista sulle preferenze
- Da un lato, se si spera che il lavoro si trasformi in una posizione a tempo pieno, si desidera che il potenziale datore di lavoro consideri prima l'opportunità.
- D'altra parte, non si vuole sollevare il dubbio che una posizione a tempo pieno si presenti, si uscirà dall'impegno part-time .
Siate cauti quando rispondete e mantenete la vostra risposta generale, in modo da non impegnarvi in un tipo di impiego o nell'altro.
Esempi di risposte per domande di interviste sull'occupazione a tempo pieno vs part-time
- In questo momento, la mia istruzione / famiglia / i bambini mi impediscono di prendere in considerazione un impiego a tempo pieno, ma non lo escluderei a un certo punto in futuro.
- Ciò che è importante per me è che mi piace il lavoro e le persone con cui lavoro. Ho molti interessi e avere un lavoro part-time mi permette di dedicarmi a loro.
- Sono interessato a questa posizione presso la tua azienda perché (fornisci gli aspetti del lavoro che più ti interessano). Sono disponibile a lavorare part-time ma sono interessato a esplorare le opportunità nella tua azienda.
- Puoi discutere della tua flessibilità per ore, giorni della settimana e turni di disponibilità. Ciò può mostrare all'intervistatore come potresti essere adatto alle loro esigenze.
Esempi di risposte: se preferisci lavorare a tempo pieno e il lavoro è a tempo parziale
I datori di lavoro possono postare lavori come part-time in modo che possano valutare se i nuovi dipendenti possano fare un buon impiegato a tempo pieno.
Fai una piccola ricerca con i dipendenti attuali per vedere se questa è la tattica usata dalla compagnia. Se riesci a scoprire questo bit chiave di informazioni, sarai in grado di elaborare meglio la tua risposta.
- Sono disponibile per il lavoro part-time ora e sono interessato a lavorare per la tua azienda. Nei prossimi mesi, sarò disponibile a lavorare più ore. (Puoi dare un motivo se ne hai uno, come l'orario di famiglia, il programma di formazione, ecc.)
Se scopri che l'azienda raramente promuove lo staff part-time a tempo pieno, dovresti concentrarti sul motivo per cui sei interessato a lavorare per l'azienda nella posizione offerta. Non vuoi alzare una bandiera rossa che stai cercando di passare a una posizione a tempo pieno altrove.
Come rispondere se solo si possono prendere orari part-time
Fai più ricerche possibili prima dell'intervista per quanto riguarda le ore, i turni ei giorni della settimana che il lavoro richiede. Verifica se sei una buona partita considerando la tua disponibilità basata sull'assistenza all'infanzia, il programma di formazione, la logistica del pendolarismo, ecc. Puoi usare questo come base per la tua risposta.
- Sono interessato a lavorare nella posizione per la tua azienda perché (indicare i motivi) e sono disponibile (indicare le ore / i giorni / i turni).