Tipi di ripresa: cronologici, funzionali, combinati

Esistono diversi tipi di curriculum di base che è possibile utilizzare per presentare domanda di lavoro. Puoi scegliere di scrivere un curriculum cronologico , funzionale , combinato o mirato .

Ogni tipo di ripresa è utile per diversi scopi. Pertanto, quando decidi quale tipo di curriculum usare, devi pensare alle tue circostanze personali.

Leggi di seguito per ulteriori informazioni su ciascun tipo di curriculum, compresi ciò che appare e quando utilizzarli.

Vedi anche sotto per esempi di ciascun tipo di curriculum.

Curriculum cronologico

Un curriculum cronologico inizia elencando la cronologia di lavoro , con la posizione più recente elencata per prima. Sotto il tuo lavoro più recente, elencherai gli altri lavori in ordine cronologico inverso.

I datori di lavoro in genere preferiscono questo tipo di curriculum perché è facile vedere quali lavori hai tenuto e quando hai lavorato a loro. Questo è il tipo di curriculum più comune.

Questo tipo di curriculum funziona bene per chi cerca lavoro con una storia di lavoro solida e solida. Se stai appena iniziando la tua carriera, o se stai cambiando campo di carriera, potresti prendere in considerazione un tipo di curriculum diverso.

Resume funzionale

Un curriculum funzionale si concentra sulle tue capacità ed esperienze, piuttosto che sulla tua cronologia lavorativa cronologica . Invece di avere una sezione "storia del lavoro" nella parte superiore del tuo curriculum, potresti avere una sezione "esperienza professionale" o "risultati" che elenca le varie abilità che hai sviluppato nel corso degli anni.

Un curriculum funzionale a volte include anche un riassunto del curriculum o titolo in alto, che descrive le abilità e i risultati di una persona.

Un curriculum funzionale potrebbe non includere affatto la propria storia lavorativa , o potrebbe avere una lista concisa di storia lavorativa nella parte inferiore del curriculum.

I curriculum funzionali sono utilizzati più spesso da persone che stanno cambiando carriera o che hanno lacune nella loro storia lavorativa.

È anche utile per le persone che sono nuove alla forza lavoro, hanno un'esperienza di lavoro limitata, o che hanno una lacuna nel loro impiego . Evidenziando le abilità piuttosto che la storia lavorativa, si può sottolineare che lui o lei è qualificato per il lavoro.

Resume combinato

Un curriculum di combinazione è un mix tra un curriculum cronologico e un curriculum funzionale. Nella parte superiore del curriculum è un elenco delle proprie capacità e qualifiche. Sotto questa è la cronologia del lavoro cronologico di una persona. Tuttavia, la cronologia del lavoro non è al centro del curriculum e in genere non occupa molto spazio sul curriculum.

Con questo tipo di curriculum, è possibile evidenziare le competenze che sono rilevanti per il lavoro che si sta facendo domanda, e anche fornire la cronologia di lavoro cronologico. Dopo tutto, la maggior parte dei datori di lavoro desidera vedere la cronologia del proprio lavoro cronologico, anche se la storia non è molto ampia.

Questo tipo di curriculum ti aiuta a mettere in evidenza ciò che ti rende il più adatto per il lavoro, dando comunque al datore di lavoro tutte le informazioni che desidera.

Ripresa infografica

I curriculum infografici comprendono elementi di progettazione grafica in aggiunta o al posto del testo. Un curriculum tradizionale utilizza il testo per elencare l'esperienza lavorativa, l'istruzione e le competenze di un candidato, mentre un curriculum infografica utilizza layout, colore, design, formattazione, icone e stile dei caratteri per organizzare il contenuto.

Riprendi con profilo

Un curriculum con una sezione del profilo include un riepilogo sintetico delle competenze, delle esperienze e degli obiettivi di un candidato in relazione a un lavoro specifico .

Questo riassunto (in genere non più lungo di un paio di frasi) aiuta il candidato a "vendersi" alla società a cui si sta candidando.

L'aggiunta di un profilo è utile per quasi tutti i richiedenti. Se hai una vasta esperienza, un profilo può concisamente spiegare questa esperienza al gestore assumente. Se hai un'esperienza lavorativa limitata, un profilo può aiutarti a mettere in evidenza le abilità che hai.

Resume mirato

Un curriculum mirato è un curriculum che è personalizzato per evidenziare in modo specifico l'esperienza e le competenze che hai rilevanti per il lavoro che stai richiedendo. Ci vuole sicuramente più lavoro per scrivere un curriculum mirato piuttosto che fare clic per applicare con il curriculum esistente.

Tuttavia, ne vale la pena, soprattutto quando si fa domanda per un lavoro che corrisponda perfettamente alle proprie qualifiche ed esperienze.

Prova a scrivere un curriculum mirato per ogni lavoro. I datori di lavoro possono facilmente vedere quando si invia un curriculum generico, piuttosto che pensare al motivo per cui si è qualificati per quel lavoro specifico.

Mini Resume

Un mini curriculum contiene un breve riassunto delle qualifiche della tua carriera. Contiene solo le informazioni più specifiche per il lavoro che stai richiedendo o per il settore che ti interessa.

Un mini curriculum può essere utilizzato per scopi di networking o può essere condiviso su richiesta di un potenziale datore di lavoro o di uno scrittore di riferimento che potrebbe desiderare una panoramica delle proprie realizzazioni, piuttosto che un curriculum completo.

Potresti persino creare un mini curriculum che si adatta a un biglietto da visita. Questo ti permetterebbe di condividerlo facilmente in eventi di networking.

Curriculum non tradizionale

Un curriculum non tradizionale è una versione unica del tuo curriculum che può includere foto, grafica, immagini, grafici e altri elementi visivi. Potrebbe essere un curriculum online o un curriculum fisico con infografica, come menzionato sopra. Potrebbe anche essere un video o un curriculum su un sito di social network.

I curriculum non tradizionali sono ideali per le persone nei campi creativi, che desiderano dimostrare la propria capacità di creare progetti visivamente accattivanti o di creare pagine Web. Può essere un buon modo per un candidato di lavoro di distinguersi dalla massa in professioni come il design, il web design, il giornalismo e altro.

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