I vantaggi di guadagnare una laurea
Come accennato in precedenza, non tutte le posizioni di vendita richiedono che un candidato di lavoro abbia una laurea di 4 anni. Tuttavia, avere una laurea sul tuo curriculum può separarti dagli altri candidati di lavoro quando fai domanda per una posizione che non richiede una laurea.
Avere una laurea dice a un responsabile delle assunzioni che si sta seriamente imparando e probabilmente sarà meglio imparare le abilità critiche che sono richieste per la posizione. Mentre la percezione potrebbe non essere vera, avere una laurea è spesso un segno di intelligenza superiore.
Lavori di vendita tipici che non richiedono una laurea
Sebbene i requisiti di posizione vari in ogni settore, alcune posizioni di vendita in genere non richiedono una laurea. Le posizioni di vendita al dettaglio, ad esempio, spesso non richiedono un'educazione universitaria. Le posizioni di vendita al dettaglio sono spesso posizioni entry-level che le persone appena entrano in vendita tagliano i denti imparando l'arte delle vendite.
Vendite B2B
Inoltre, diverse posizioni di vendita B2B a livello di ingresso non richiedono una laurea. Esempi di posizioni di vendita B2B che non richiedono un diploma universitario includono forniture per ufficio, alcune posizioni di vendita assicurative e diverse posizioni interne di vendita.
Un altro settore che spesso non richiede una laurea ma che richiede certificazioni specifiche per settore è il settore delle vendite IT.
Diversi professionisti delle vendite nel settore IT hanno conseguito certificazioni IT incentrate sulle vendite in posizione privilegiata e non si sono mai pentiti della loro decisione.
Un percorso diverso
Se stai cercando una posizione di vendita e non hai una laurea da aggiungere al tuo curriculum, ci sono alcune cose che puoi fare per aumentare le tue possibilità di ottenere una posizione di livello più alto di quella che ti aspetteresti di ottenere. Un percorso è guadagnare una certificazione di vendita professionale. La National Association of Sales Professionals, ad esempio, offre una certificazione non specifica per il settore che sembra ottima su un curriculum e mostra a un responsabile delle assunzioni che sei serio sulle vendite e dedicato al settore.
Un'altra opzione per i non laureati è di partecipare a eventi o programmi di formazione specializzati. Più specifico è l'evento o la formazione, più impressionato sarà un gestore assumente. Consultare la Camera di commercio locale per informazioni su eventuali corsi di formazione locali a cui è possibile partecipare e, naturalmente, una ricerca su Internet sarà certa di fornire molte opzioni da prendere in considerazione.
Infine, molti responsabili delle assunzioni ritengono che l'esperienza di successo sia più importante di un'istruzione. Se non hai una laurea e sei interessato a guadagnarne uno, assicurati di essere il migliore nella tua posizione attuale.
E se attualmente non sei in una posizione di vendita, leggi alcuni libri di vendita, partecipa a qualche seminario di vendita, assumi un coach di vendita e impara tutto ciò che puoi sul settore in cui desideri vendere. La passione è spesso un indicatore di successo maggiore di è l'educazione.