Descrizione del lavoro
I veterinari conducono esami fisici sugli animali e diagnosticano problemi di salute. Elaborano piani di trattamento e prescrivono farmaci appropriati. I veterinari vaccinano animali. Spagano / neutralizzano animali domestici e aiutano con l'impregnazione artificiale degli animali della fattoria.
I veterinari trattano le ferite, riparano le rotture ossee e svolgono le procedure chirurgiche.
I veterinari sono spesso specializzati nel trattamento di animali domestici come gatti, cani e uccelli o animali da fattoria come cavalli, bovini, polli e maiali.
Job Outlook
Secondo il Bureau of Labor Statistics (BLS), l'occupazione dei veterinari dovrebbe aumentare del 18% dal 2016 al 2026, molto più velocemente del tasso medio di lavoro. La domanda di servizi veterinari sarà guidata da un maggiore interesse dei consumatori per gli animali domestici e dalla tendenza dei consumatori a investire maggiori risorse nelle loro cure mediche.
Stipendio
Il salario medio annuale per i veterinari a maggio 2016 era di $ 88,770 secondo il BLS. Il 10% più basso ha guadagnato meno di $ 52,470 e il 10% più alto ha guadagnato più di $ 161,070.
Requisiti per i veterinari
I veterinari devono conseguire un dottorato in medicina veterinaria, che prevede quattro anni di aula, lavoro di laboratorio e clinico e soddisfare i requisiti di licenza nello stato in cui esercitano.
I programmi sono altamente selettivi e richiedono ai candidati di eccellere in corsi di scienze come la biologia, la chimica, l'anatomia, la microbiologia e la zoologia. I candidati di successo in genere testano bene il Test di ammissione al Veterinary College e hanno competenze matematiche abbastanza forti per padroneggiare i corsi di scienze.
I veterinari devono superare l'esame nazionale di licenza veterinaria per poter esercitare.
Molti stati richiedono anche ai veterinari di superare un esame di stato che copra le leggi e i regolamenti dello stato.
I veterinari devono disporre di solide capacità di problem solving per analizzare complessi problemi di salute degli animali e fare diagnosi efficaci. Le capacità decisionali sono vitali quando si selezionano piani di trattamento appropriati per varie condizioni. I veterinari dovrebbero avere una memoria eccellente per ricordare termini scientifici e farmaceutici. La compassione è di vitale importanza quando si prendono cura di animali sotto stress fisico e si prendono cura delle preoccupazioni emotive dei proprietari di animali domestici.
Sono necessarie abilità comunicative e interpersonali per stabilire rapporti con i proprietari di animali e trasmettere informazioni in termini personali. Le abilità motorie fini sono essenziali poiché i veterinari eseguono operazioni e procedure delicate sugli animali.
Le capacità imprenditoriali sono necessarie per la maggior parte dei veterinari poiché spesso gestiscono cliniche, laboratori o ospedali per animali. I tipi di pratiche includono animali da compagnia, animali di grossa taglia, equini, cure di emergenza e terapia intensiva, animali da alimentazione, animali esotici, animali da laboratorio, radiologia, chirurgia, zoologia e altre specialità veterinarie.
Come trovare un lavoro come veterinario
Le raccomandazioni personali dei professionisti del settore sono di vitale importanza per i veterinari in cerca di lavoro.
Rivolgiti al corpo docente, alla carriera e agli alunni della tua scuola veterinaria e chiedi spiegazioni agli ex alunni in settori di pratica che corrispondono ai tuoi interessi.
Visitate queste persone, se possibile, per consultazioni informative e chiedete consigli su come stabilire la vostra carriera. Riattiva i supervisori clinici e cerca il loro contributo sulla tua ricerca. Avvicinati alla tua carriera universitaria e agli uffici degli alunni e chiedi i nomi degli alunni che praticano la medicina veterinaria da contattare per le interviste informative.
Unisciti a organizzazioni professionali generali come l'American Veterinary Medical Association e si metta in contatto con altri membri durante conferenze e gruppi online. Google "Associazioni veterinarie" per i nomi di associazioni specializzate relative alle vostre aree di interesse e coinvolgere quei membri.
Chiedi alla tua facoltà di veterinaria per i gruppi più appropriati per te.
Cerca siti di lavoro specializzati in scienze veterinarie . Cerca anche siti di lavoro come Indeed.com e Monster.com usando la parola chiave "Veterinario" per generare lead aggiuntivi. The Vet Recruiter è una società di ricerca che mette in contatto veterinari con potenziali datori di lavoro nel settore.
Identifica ospedali / cliniche per animali, strutture di ricerca, agenzie governative e altri datori di lavoro veterinari nella tua area geografica preferita. Contattalo direttamente per quanto riguarda eventuali posti vacanti in quanto le loro posizioni potrebbero non essere pubblicate nei siti in cui cerchi lavoro. Visita alcune delle strutture e coinvolgi i gestori per mostrare un particolare interesse nel lavorare con quelle organizzazioni.
Suggerimenti per intervistare i veterinari
Ricerca l'orientamento della struttura per la quale stai intervistando. Siate pronti a rispondere a domande riguardanti quel tipo di pratica veterinaria. Aspettatevi domande sulle situazioni difficili che avete incontrato nelle vostre rotazioni cliniche. Preparare esempi di casi / situazioni che hanno messo alla prova le tue capacità diagnostiche e interpersonali.
Gli intervistatori per le posizioni veterinarie spesso pongono domande ipotetiche su dilemmi etici o interventi difficili. Spesso non c'è una risposta giusta a queste domande, quindi concentrati sulla presentazione di una valida motivazione per la tua posizione.
Pensa a sei o otto ragioni per cui saresti un veterinario efficace per il tipo di organizzazione per cui stai intervistando. Considerare beni come conoscenze specialistiche, risultati clinici, qualità personali e abilità. Prepara un aneddoto o un esempio per ciascuna risorsa dimostrando come hai applicato con successo quella forza in un contesto accademico o clinico.
La maggior parte dei datori di lavoro sarà interessata alla sua capacità di assistere i clienti e generare redditività. Siate pronti ad affrontare il modo in cui avete ingaggiato i proprietari di animali domestici e animali e avete assicurato le fatturazioni ripetute.
Un seguito efficace sarà fondamentale. Assicurati di scrivere un messaggio o una lettera di ringraziamento efficace il prima possibile dopo la riunione. Trasmetti il tuo forte interesse per il lavoro, alcuni motivi per cui è una misura eccellente e qualsiasi altra informazione aggiuntiva che potresti non aver fornito alla tua riunione.
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