Marketing Manager

Informazioni sulla carriera

Descrizione del lavoro

Un responsabile marketing formula la strategia di marketing dell'azienda. Con l'assistenza di un team di marketing o di vendita , un manager di marketing stima la domanda e identifica i mercati per i prodotti e i servizi dell'azienda o dell'organizzazione. Un direttore marketing e il suo team hanno anche fissato i prezzi con l'obiettivo di massimizzare i profitti, aumentare la quota di mercato e soddisfare i clienti.

Fatti di lavoro

Nel 2008 c'erano 176.000 direttori di marketing impiegati.

Requisiti educativi :

Per lavorare come direttore marketing è necessario avere una laurea o un master in marketing o un master in business administration (MBA) con una concentrazione nel marketing.

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Altri requisiti

La maggior parte dei datori di lavoro preferisce assumere candidati di lavoro che hanno forti competenze informatiche. Inoltre, i datori di lavoro apprezzano quelli con capacità comunicative forti e persuasive, sia per iscritto che oralmente.

Opportunità di avanzamento

I manager di marketing sono generalmente promossi a queste posizioni dopo aver lavorato in campi correlati.

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Job Outlook

Le prospettive di lavoro per i responsabili marketing sono buone. Il Bureau of Labor Statistics degli Stati Uniti prevede che questo campo crescerà più velocemente della media di tutte le occupazioni fino al 2018.

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guadagni

I guadagni annuali mediani dei responsabili marketing sono stati $ 110.030 nel 2009.

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Un giorno nella vita di un manager marketing

In un giorno tipico le funzioni di un direttore marketing potrebbero includere:

• Formulare, dirigere e coordinare le attività e le politiche di marketing per promuovere prodotti e servizi, collaborando con gestori di pubblicità e promozione .

• Identificazione, sviluppo e valutazione della strategia di marketing di un'azienda o organizzazione, basata sulla conoscenza dei suoi obiettivi, caratteristiche del mercato e fattori di costo e di markup.
• Dirigere le assunzioni, la formazione e le valutazioni delle prestazioni del personale di marketing e vendite e supervisionare le loro attività quotidiane.
• Valutare gli aspetti finanziari dello sviluppo del prodotto, come budget, spese, stanziamenti per la ricerca e lo sviluppo, e previsioni sul ritorno degli investimenti e profitti.
• Sviluppo di strategie di pricing, bilanciamento degli obiettivi aziendali e soddisfazione del cliente .

fonti:
Bureau of Labor Statistics , Dipartimento del lavoro degli Stati Uniti, Manuale sulle prospettive occupazionali , Edizione 2010-11, Pubblicità, Marketing, Promozioni, Pubbliche relazioni e Sales Manager , su Internet all'indirizzo http://www.bls.gov/ooh/management/ pubblicità-promozioni-e-marketing-manager.htm (visitato il 30 novembre 2010).
Amministrazione del lavoro e della formazione, Dipartimento del lavoro degli Stati Uniti, Responsabili di marketing online O * NET , su Internet all'indirizzo http://online.onetcenter.org/link/details/11-2021.00 (visitato il 30 novembre 2010).