Sono impiegati in tutti i livelli di governo e nel settore privato. Lavorano nel Bureau of Prisons all'interno del Dipartimento di Giustizia degli Stati Uniti, nelle carceri di stato e nelle carceri private che stipulano contratti con gli stati.
I governi di città e contea gestiscono le prigioni. Le guardie carcerarie fanno lo stesso lavoro delle guardie carcerarie, ma le strutture hanno popolazioni diverse. Le prigioni tengono persone che servono frasi brevi e quelle in attesa di processo. Le prigioni ospitano detenuti con frasi più lunghe.
Nel loro lavoro quotidiano, i guardiani della prigione vedono le persone che si trovano nei momenti più bassi della loro vita. Molti detenuti non riabilitano, e può essere frustrante per i guardiani vedere le persone tornare di nuovo nelle carceri. Tuttavia, alcune persone vengono in prigione una volta, prendono il loro comportamento sotto controllo e vanno a condurre una vita produttiva; e questo può essere gratificante per le guardie carcerarie.
Il processo di selezione
I guardiani vengono assunti tramite il normale processo di assunzione del governo . Poiché le persone in queste posizioni hanno accesso diretto ai detenuti, i datori di lavoro conducono una storia criminale e controlli di background. I felonies squalificano gli individui dal lavoro. Ai finalisti viene spesso chiesto di sottoporsi a test antidroga prima che venga estesa un'offerta di lavoro.
Poiché la posizione ha un alto livello di responsabilità e poiché il supervisore del direttore non ha un ufficio in carcere, le interviste ai panel vengono spesso utilizzate nel processo di assunzione. Questo tipo di intervista aiuta i responsabili delle assunzioni a mitigare l'impatto di eventuali pregiudizi che possono avere. I responsabili delle assunzioni devono essere in grado di fidarsi dei nuovi assunti, ma non vogliono sbagliare tale fiducia.
I membri del panel forniscono il loro contributo su chi dovrebbe essere assunto, ma la decisione finale rimane con il gestore assumente.
La formazione e l'esperienza di cui avrai bisogno
I datori di lavoro di solito richiedono candidati per le posizioni di guardiano carcerario per tenere una laurea, preferibilmente in giustizia penale. Inoltre, i candidati sono tenuti ad avere una vasta esperienza in correzioni. Questa esperienza deve includere il tempo come supervisore, idealmente con una maggiore responsabilità in diverse posizioni.
Per molti che detengono la carica di guardiano carcerario, è l'ultimo lavoro che svolgono prima della pensione. I guardiani sono professionisti esperti che hanno dimostrato le loro conoscenze, abilità e abilità nel corso di una lunga carriera. Per ottenere e mantenere il rispetto del proprio personale, i guardiani devono dimostrare una buona leadership e una profonda conoscenza del campo della giustizia criminale.
Cosa farai
I guardiani sorvegliano tutto il personale della prigione. I membri dello staff includono ufficiali correttivi , operatori sanitari, consulenti, personale di manutenzione e personale di custodia. Le carceri ospitano raramente criminali adulti e minorenni, e anche se lo fanno, queste due popolazioni mantengono una distanza fisica l'una dall'altra. I guardiani che amministrano le carceri minorili gestiscono gli agenti penitenziari minorenni invece degli ufficiali correttivi per gli adulti.
Un guardiano determina le esigenze di personale e assegna il personale disponibile in base a tali esigenze. Quando i bisogni non sono soddisfatti dalle risorse disponibili, un direttore dà la priorità a quali funzioni del personale devono essere coperte, che possono essere parzialmente coperte e che possono essere scontate per un periodo di tempo. Quando le risorse sono tese, i guardiani sostengono maggiori risorse con i loro manager.
Le prigioni operano sotto leggi, regole e standard specifici. I guardiani garantiscono la conformità. Le politiche e le procedure specifiche per le strutture sono approvate dal direttore. Queste politiche e procedure non devono essere in conflitto con le leggi, le norme e gli standard che regolano il modo in cui operano le carceri.
Affinché lo staff rispetti le leggi, le regole, gli standard, le politiche e le procedure stabilite per loro, è necessario che siano addestrati su di essi. I guardiani assicurano che il personale sia adeguatamente formato. Di solito delegano questa responsabilità a qualcuno nel loro staff.
I guardiani chiedono rapporti sui dati di routine sull'attività di addestramento, inclusa la delinquenza sulla formazione periodica obbligatoria.
Quando viene affermato che un membro del personale ha agito in modo inappropriato, il direttore o indaga sulla situazione o nomina qualcun altro che lo fa. In entrambi i casi, il guardiano assicura che l'indagine sia completa, equa e che si raggiunga la conclusione appropriata. Se si scopre che il membro del personale ha agito in modo inappropriato, il direttore decide quali azioni del personale saranno intraprese contro il membro dello staff.
I guardiani si assicurano che la struttura e le attrezzature di sicurezza siano mantenute. Gli ufficiali di correzione si affidano a un'apparecchiatura correttamente funzionante per mantenerli al sicuro sul lavoro. Le apparecchiature malfunzionanti sono inaccettabili.
Nel film del 1994 The Shawshank Redemption , il regista Samuel Norton racconta al detenuto Andy Dufresne, "Hanno solo tre modi per spendere i soldi dei contribuenti per le prigioni: più muri, più bar, più guardie." Il film è ambientato negli anni '40, '50, e anni '60, e la battuta di Warden Norton non suona vera oggi come durante il periodo del film.
Come hanno fatto allora, i guardiani della prigione oggi gestiscono i budget e controllano le spese. Oltre a mantenere i muri, i bar e le guardie, i budget delle carceri comprendono importanti costi sanitari, servizi di ristorazione e costi di lavanderia.
Anche nelle prigioni più sicure, le emergenze sono destinate a verificarsi. Violazioni della sicurezza come fughe o rivolte possono accadere e disastri naturali o causati dall'uomo possono colpire. I membri del personale della prigione devono mantenere la calma quando succedono queste cose. I guardiani fungono da comandanti dell'incidente in situazioni di emergenza. Si attivano per indirizzare le risorse verso l'abbandono dell'emergenza e affrontare le conseguenze. Lo fanno finché non ricevono aiuto dall'esterno della prigione da organizzazioni come la Guardia nazionale o l'Agenzia federale di gestione delle emergenze. Anche quando la loro autorità è sostituita da un nuovo comandante incidente, il guardiano è parte integrante della struttura di comando dell'incidente a causa della natura volatile delle popolazioni carcerarie.
I guardiani rappresentano le prigioni per le autorità di sorveglianza e le entità esterne. Anche se la prigione potrebbe avere un ufficiale di informazione pubblica , i giornalisti potrebbero voler intervistare il direttore. Pertanto, i guardiani devono perfezionare le loro capacità di parlare in pubblico.
Che cosa guadagnerai
Gli stipendi dei guardiani variano molto in tutto il paese. Le persone interessate alle posizioni di guardie carcerarie dovrebbero esaminare le offerte di lavoro nelle loro aree. Se sono disposti a trasferirsi, dovrebbero esaminare i post nelle aree geografiche desiderate.