Articolo 83 - Arresto fraudolento, nomina o separazione
Testo
"Qualsiasi persona che-
(1) procura il proprio arruolamento o nomina nelle forze armate mediante deliberatamente false dichiarazioni o dissimulazioni deliberate in merito alle sue qualifiche per tale arruolamento o nomina e riceve retribuzioni o indennità in base a tali diritti; o
(2) procura la propria separazione dalle forze armate mediante una rappresentazione consapevolmente falsa o un deliberato dissimulato riguardo alla sua eleggibilità per tale separazione;
deve essere punito come un tribunale marziale può dirigere ".
Elementi.
(1) arruolamento fraudolento o nomina .
- (a) che l'imputato è stato arruolato o nominato in una forza armata;
(b) che l'accusato consapevolmente travisato o deliberatamente nascosto un certo fatto materiale o fatti riguardanti le qualifiche dell'imputato per l'arruolamento o la nomina;
(c) che l'arruolamento o la nomina dell'imputato siano stati ottenuti o procurati da quella rappresentazione consapevolmente falsa o deliberata dissimulazione; e
(d) Che sotto questo arruolamento o nomina che ha accusato ricevuto paga o indennità o entrambi.
(2) Separazione fraudolenta .
- (a) che l'imputato è stato separato da una forza armata;
(b) che l'imputato ha consapevolmente travisato o ha deliberatamente nascosto un certo fatto o fatto concreto sull'ammissibilità alla separazione dell'imputato; e
(c) Che la separazione dell'imputato è stata ottenuta o procurata da quella deliberatamente falsa rappresentazione o deliberata dissimulazione.
Spiegazione.
(1) In generale . Un arruolamento fraudolento, un appuntamento, o una separazione è procurato da una rappresentazione consapevolmente falsa di qualsivoglia delle qualifiche prescritte dalla legge, dai regolamenti o dagli ordini per l'arruolamento specifico, l'incarico o la separazione, o una deliberata dissimulazione di una di quelle squalifiche.
Le questioni che possono essere rilevanti per un arruolamento, un appuntamento o una separazione includono tutte le informazioni utilizzate dal reclutamento, dalla nomina o dalla separazione dell'ufficiale nel prendere una decisione in merito all'arruolamento, all'appuntamento o alla separazione in ogni caso particolare e qualsiasi informazione che normalmente avrebbe stato così considerato se fosse stato fornito a quell'ufficiale.
(2) Ricevuta di retribuzione o indennità . Un membro delle forze armate che si arruola o accetta un appuntamento senza essere regolarmente separato da un arruolamento o nomina preventiva dovrebbe essere accusato ai sensi dell'articolo 83 solo se tale membro ha ricevuto retribuzioni o indennità in base all'arresto fraudolento o al punto di vista. L'accettazione di cibo, vestiti, riparo o trasporto dal governo costituisce una ricevuta di quote. Tuttavia, qualsiasi cosa sia fornita agli imputati durante la detenzione, il parto, l'arresto o altri contenziosi in attesa di processo per arruolamento fraudolento o appuntamento non è considerata un'indennità. La ricevuta di retribuzione o indennità può essere dimostrata da prove circostanziali.
(3) Un reato . Colui che procura il proprio arruolamento, nomina o separazione da diverse false dichiarazioni o occultamenti in merito a qualifiche per l'arruolamento, l'incarico o la separazione così ottenuti, commette solo un reato ai sensi dell'articolo 83.
Minore offesa inclusa . Articolo 80: tentativi
Pena massima
(1) arruolamento fraudolento o nomina . Discarico disonorevole, perdita di tutte le retribuzioni e indennità e detenzione per 2 anni.
(2) Separazione fraudolenta . Discarico disonorevole, decadenza di tutte le retribuzioni e indennità e detenzione per 5 anni.